威海职工养老保险缴纳基数和比率

企业职工缴纳养老保险费的基数和比率是怎么样规定的?

参保单位和职工缴纳养老保险费的数额，按国家和省规定的交费基数乘以交费比率确定。现行规定如下：

职工个人以国家规定的本人薪资收入作为交费基数，交费比率8%，记入基本养老保险个人账户。其中，本人薪资收入低于本省全口径城镇单位就业职员平均薪资(简称本省平均薪资)60%的，按本省平均薪资的60%作为交费基数；高于“本省平均薪资”300%的，按本省平均薪资的300%作为交费基数。

单位以职工个人交费薪资之和核定交费基数，交费比率16%，记入基本养老保险统筹基金(简称统筹基金)。

拓展：居民养老保险交费

(一)居民养老保险费按年度缴纳，个人交费总额低于当地最高交费档次。参保人年度初次交费档次较低的，可在本年度内选择较高端次进行二次差额交费，政府按最后个人交费档次对应的补贴标准给予补贴。

二次交费时已迁移户籍的，交费档次和交费补贴按新户籍地标准确定。二次交费与初次交费产生的交费补贴差额由新户籍地承担。初次交费超越新户籍地最高交费档次的，不再二次交费。

(二)集体补助及其他资助按年度缴纳，集体补助及其他资助之和低于当地最高交费档次，不能跨年度补缴。年度初次集体补助及其他资助金额较低的，可在本年度内二次交费。

二次交费时已迁移户籍的，初次集体补助及其他资助之和超越新户籍地最高交费档次的，不再二次交费。

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